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11月17日，由《高校后勤研究》雜志社主辦，中國院校后勤信息網(wǎng)協(xié)辦的紀念改革開放40年暨高校后勤社會化改革高峰論壇在蘇州成功舉辦。來自中國教育后勤協(xié)會、江蘇省高等學校后勤協(xié)會、《高校后勤研究》雜志社以及各高校及后勤服務(wù)企業(yè)的眾多領(lǐng)導(dǎo)專家參加了本次論壇。

論壇上，中國教育后勤協(xié)會會長程天權(quán)，江蘇省高等學校后勤協(xié)會秘書長黃在宇，蘇州大學黨委常委、總會計師周高分別致開幕詞。中國教育后勤協(xié)會常務(wù)副會長、《高校后勤研究》雜志社社長張柳華發(fā)表題為《改革開放40年高校后勤社會化改革回顧與展望》的主旨演講。論壇由《高校后勤研究》雜志社副主編趙相華主持。

周校在致辭中對各位領(lǐng)導(dǎo)專家蒞臨蘇州表示了歡迎。他引經(jīng)據(jù)典，指出一流的后勤企業(yè)是“雙一流”高校建設(shè)的強力支撐和有力保障。他表示蘇大教服集團是蘇州大學后勤社會化改革的典型成果之一，經(jīng)過近20年發(fā)展，蘇大教服集團已經(jīng)成為江蘇省高校后勤社會化改革的一面旗幟，蘇州大學的后勤社會化改革得到了社會的認可。

高峰論壇環(huán)節(jié)，復(fù)旦大學副校長周亞明、蘇州大學總會計師周高、天津大學校長助理劉寧等分別以《高校開放辦學和國際化發(fā)展背景下校園服務(wù)新需求與后勤改革發(fā)展重點》、《開放多元、規(guī)范競爭辦后勤的改革實踐與思考》和《天津大學后勤社會化改革實踐與思考》為題，作了專題報告，從高校后勤社會化改革的目標、使命、模式、路徑等方面分享了各自學校的經(jīng)驗，并對蘇大教服集團東吳物業(yè)為他們所提供的高質(zhì)量后勤服務(wù)給予了肯定。

互動沙龍環(huán)節(jié)，蘇大教服集團董事長韋曙和與高校后勤企業(yè)同仁一道就高校后勤社會化、標準化、現(xiàn)代化發(fā)展改革中后勤服務(wù)企業(yè)的使命與任務(wù)等話題進行了交流與討論。韋董在互動交流中介紹和闡述了蘇大教服集團在堅持姓“教”、服務(wù)育人方面的做法與經(jīng)驗。集團出身高校，了解高校師生的生活、學習、科研需求，了解高校的發(fā)展規(guī)律。同時，集團結(jié)合高校實際，設(shè)立了豐富多彩的文化活動菜單，開展多種多樣的文化活動，在豐富學生校園生活的同時，起到了正確價值觀的引領(lǐng)作用，踐行了育人宗旨。

▲集團董事長韋曙和（左二）參加互動沙龍

與會代表還聆聽了由中國教育科學研究院研究員、《高校后勤研究》雜志執(zhí)行主編盧彩晨作的題為《教育現(xiàn)代化與高校后勤服務(wù)管理體制、機制、模式轉(zhuǎn)型》的專題報告。盧主編從如何認識和理解教育現(xiàn)代化、教育現(xiàn)代化對后勤服務(wù)管理提出的新要求和高校后勤體制、機制、模式向何處去三個方面對高校后勤社會化改革的趨勢探索、典型模式進行了分析，對主流模式的發(fā)展進行了展望，得到了與會代表的一致好評。

論壇還舉行了高校后勤社會化改革優(yōu)秀論文評選頒獎儀式，由集團黨委書記陳愛萍主持撰寫的論文《創(chuàng)新物業(yè)服務(wù)運行機制，保障學生公寓育人成效》榮獲“紀念改革開放40年高校后勤優(yōu)秀論文”二等獎。

▲集團黨委書記陳愛萍（右三）上臺領(lǐng)獎

改革開放四十年來，高校后勤改革取得了巨大成就，體制機制發(fā)生了深刻變化。本次論壇總結(jié)了四十年來高校后勤改革的成果與經(jīng)驗，對新時代高校后勤改革的路徑與現(xiàn)代化發(fā)展趨勢進行了深入探索，為進一步深化高校后勤改革指明了方向，對實現(xiàn)高校后勤均衡發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展和高質(zhì)量發(fā)展具有重要的推動作用。